Coaching professionnel et personnel pour penser autrement, même dans l’épreuve.
Diriger, c’est décider, inspirer, résister à la pression. Mais derrière la performance se cache souvent la fatigue mentale, le doute ou la perte de sens. Grâce à la méthode KAL™, Stéphanie accompagne les dirigeants et entrepreneurs vers une nouvelle manière de conduire, de créer et de performer avec plus de conscience, de calme et d’impact.
Apprenez à gérer vos émotions, clarifier vos priorités, prendre des décisions alignées et retrouver une sérénité durables, dans une démarche exigeante et ambitieuse.
La méthode KAL™ repose sur les trois piliers « connaissance, conscience, estime de soi » qui permettent d’apaiser l’esprit, de retrouver confiance et de développer un leadership serein.
Elle offre des outils simples, pragmatiques et profondément humains.
k
Gestion des pensées et des émotions
a
Calme intérieur et et prise de hauteur
L
Estime de soi, confiance et leadership
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Avant de devenir coach, j’ai exercé pendant treize ans dans l’industrie médicale, aux côtés de chirurgiens. Au bloc opératoire, j’ai appris à m’adapter à des personnalités exigeantes et à rester calme quand d’autres perdaient le leur. J’y ai vu combien la pression peut altérer la lucidité et la qualité des décisions.
Un accident grave m’a ensuite confrontée à la vulnérabilité et m’a poussée à chercher comment retrouver la paix intérieure quand tout vacille.
C’est ainsi qu’est née la méthode KAL™, une approche simple et profondément humaine pour penser autrement, même sous pression.
Aujourd’hui, j’accompagne les dirigeants et les professionnels à retrouver clarté, équilibre et confiance, dans leur vie comme dans leurs décisions.
Réservez un premier échange gratuit pour découvrir comment
la méthode KAL™ peut vous aider.
01.
hauteur
02.
Se sentir
plus serein et apaisé
03.
Retrouver du pouvoir
quand tout vacille
04.
Prendre de
bonnes décisions
05.
Mieux se comprendre
et comprendre les autres
06.
Développer son
influence et son charisme
07.
Apaiser et
améliorer ses relations
08.
Transformer l’épreuve en
confiance